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本文目录一览：

• 1、广州工商职业技术学院的双学历证书好么
• 2、招聘是一个怎样流程呢?
• 3、上美国读大学专业选择与就业规划的问题(求高手)

广州工商职业技术学院的双学历证书好么

还不错。“高级技工+成人大专”双学历教育由广州工商学院继续教育与培训学院 举办。继续教育与培训学院秉承“正德厚生，励志修能”的校训精神，坚持“以质立校，以生为本，突出特色，崇尚创新”的办学理念，坚持“以德为行，以学为上”的教育思想，致力“培养技能型人才，打造就业型学校”。

广州工商没有资格办双学历（高技+成大），只有挂靠了广州市工贸技师学院招生，什么叫技工教育，他们根本不懂。

广州工商职业技术学院秉持着以就业为导向的发展理念，注重理论与实践的深度融合，强调知识与技能的并重教育。他们推行校企合作，工学结合的教育模式，旨在为学生提供更为实用的技能训练。学院实施双证书教学体制，即学历证书与职业资格证书相结合，以确保学生在学术和职业技能上都得到充分提升。

放心，这学校的毕业证书是国家承认、教育部电子注册的普通高等学校专科毕业证书。

双学历，是指专科和自考本科两个学历 双证，指的是毕业证书和职业资格证书 然并卵。

认可啊，是国家级重点技工学校，连续三年广东省综合实力竞争力20强第一名，每年学生的就业都挺好的。

招聘是一个怎样流程呢?

明确招聘需求：招聘前需准确地界定岗位职责和任职资格（包括专业技能和软性素质），形成清晰的职位描述。 主动搜寻人才：招聘者应主动出击，在行业内寻找符合要求的人才，并保持持续的沟通与联系。 筛选合适候选人：此阶段的挑战在于判断候选人是否具备岗位所需的专业知识和深度见解。

确定招聘需求 如果你不清楚自己需要什么，那你是没法找到你所需要的东西。在招聘之前，我们必须要清晰、完整地将岗位职责和要求（无论是硬技能还是软技能）描述出来。这种描述需要你跟用人部门进行多次深度的沟通，了解该岗位员工在实际工作中可能需要承担/已经在执行的任务。

在企业招聘过程中，流程可以划分为明确的三个步骤：首先，进入招聘筹备阶段，企业需发布精确的职位信息，收集潜在人才的详细资料，并精心规划招聘策略，确保目标明确。接下来是招聘实施阶段，这一阶段涉及对收到的简历进行筛选和评估，可能包括初步面试，或是组织技能测试，如笔试或评估工具。

招聘流程主要包括以下几个步骤： 需求分析 明确公司或部门的人力资源需求，包括招聘岗位、人数以及岗位职责等。这一步骤通常由人力资源部门或招聘负责人进行，确保招聘活动与组织的发展战略和人力资源计划相匹配。

、电话面试。根据需要对部分应聘者进行电话面试，并记录面试情况，进一步淘汰不合适的候选人。1组织面试。组建面试小组，对候选人进行笔试和第一轮面试。1远程面试。对于外地应聘者，第一轮面试可以采用电话方式进行。1安排面试。为候选人安排第二轮面试的行程及后勤工作。1发出录用通知。

上美国读大学专业选择与就业规划的问题(求高手)

医学：国内学医学的学生很幸运，美国没有本科学医学的，国内的医学本科他们承认为医学博士。而中国临床医学学生多数来美国读生物科学，边读博士边考美国的医学从业考试，考过了就可以从实习医生做起，最终如果能成功，医生的收入是非常高的。

美国大学更关心的是你能给这所学校的这个专业带来什么，所以，在申请的时候多强调自己对这个专业的兴趣、已经取得的专业成就和心得体会会比较能打动美国教授。申请材料中主要包括GRE、TOEFL成绩、个人陈述、推荐信、GPA(本科成绩)等几项，其实任何一项上的突出特点都有可能吸引美国人目光。

对于那些毕业即就业的考生而言，应该在专业选择上多下工夫，学校则相对次之。特别是理工科学生，一些技术性较强、就业前景广阔的专业应给予充分考虑。

与其他国家不同，英国大学要求学生进入第一年级学习时，就必须确定专业。小陈在对专业学习了解不够的情况下，盲目作了选择，到学校后才发现所选专业学习难度大，加上来牛津本来就人才济济，来自世界各地的优秀学生之间的竞争势必加剧他的心理负担，最终导致他专业成绩的不理想。

从专业背景来说，美国传媒专业非常看重申请者在学校期间参与的研究和策划等项目，从这些项目中的设计和理念中，可以看出申请者的潜在能力和创新等意识。实习与实际工作能力，可以了解你的职业规划与感兴趣的领域。

城市规划出国留学有这样的问题，国外没有城市规划这个学科，如果出国一般会转向城市设计等相关学科，像英国一年制的研究生在国内是不予承认的，据我所知在美国也是一年制，总之无论是学科内容还是进度学制跟国内完全不一样。